（文 / 深圳 南极光）

富士康出现问题，不能简单归结为用工制度和劳资关系。我们不能忽略中国社会正处在史上最剧烈的变动期，第二代打工者的诉求完全不同于其父辈，以往身体和生产关系的解放已经被身份的改变和精神的解放所替代，为糊口而打工不再是主流，同样吃苦耐劳隐忍的乡村性格也不再是主流，打工者的职业规划、融入城市的渴望、价值观重塑，都到了一个重新启蒙的时代，此刻的脆弱需要洞察。