这是目前市面上常见的直播公司与主播签订的合同,即直播经纪合同。这一合同模式参考了艺人与经纪公司之间的合同:经纪公司承担相应的培训、招揽资源、事业规划等义务,艺人则需要与之进行收益分成等。形式上,经纪合同的确不是劳动合同,这样的关系公司不需要为员工缴纳社保,也不需要承担工伤责任。但喻皓表示,合同名称仅仅是形式上的参考,实际认定主播和公司的关系还是要以双方客观上真实的法律关系进行判断。具体到本案中,家属可以从主播对公司经济上的依赖性及管理上的从属性来举证构成事实劳动关系。“比如公司有没有规定每天必须去固定的地方打卡,必须在固定的工作时间段、在固定地点上班”等。
02-16 19:24
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